试用期干了五天辞职了怎么跟老板要工资

您有权要求老板根据出勤天数和合同约定支付工资。依据《劳动合同法》，用人单位解除劳动合同时应一次性付清工资，否则可申请支付令或投诉。不及时处理可能导致您的合法权益受损，面临工资拖欠的风险。
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您可以与老板协商，要求按出勤和合同支付工资。若协商无果，可选择申请支付令或向劳动行政部门投诉处理。选择时需考虑效率和自身权益保障，投诉处理更直接，申请支付令则具有法律效力。
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试用期辞职要工资，可这样做：1. 与老板协商，明确工资计算方式和支付时间；2. 若老板拒绝，准备劳动合同、出勤记录等证据；3. 申请支付令，向法院提交材料；4. 或向劳动行政部门投诉，说明情况并提交证据。根据具体情况选择合适方式，确保权益得到保障。