公司无需直接赔偿。依据《工伤保险条例》，下班途中被撞非工伤，公司按非因工负伤处理。若不及时处理，可能影响员工工作积极性及公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不赔偿。操作如下：1.确认事故非工伤，按非因工负伤处理；2.根据公司规定给予员工病假、医疗期；3.协助员工向肇事者索赔，提供必要法律支持；4.关注员工情绪，必要时提供心理疏导。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为按非因工负伤处理。选择依据员工受伤情况及公司规定，给予相应病假、医疗期等，并协助员工处理交通事故赔偿事宜。
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